为认真落实《中共南昌市委印发<关于深化落实全面从严治党主体责任的工作意见>的通知》及《关于印发<全市干部作风大转变教育整治实施方案>》的文件精神，全面贯彻落实从严治党、从严管理队伍的要求，进一步强化党员干部队伍作风建设。2月15日，南昌市总工会在机关14楼会议室召开干部作风大转变动员部署大会。市总工会党组书记、主席李国根主持会议并讲话，市总党组成员及副县级以上领导、市总工会各部门及直属有关单位负责同志出席会议。
    李国根在讲话中首先指出，开展“作风大转变”整治工作，必须从思想认识出发，提升思想觉悟，增强行动自觉性：一是要加强党性教育，深化“两学一做”学习教育成果，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是要加强纪律作风教育，严守纪律红线，坚定法律底线，恪守道德高线。三是要加强警示教育，经常性地组织开展多种形式的警示教育活动，用身边的事教育身边的人。
    李国根强调，为确保活动长效常态，必须要有健全的工作机制和铁的纪律作为坚实保障：一是要落实党组主体责任制度，坚持党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核。二是要规范党内政治生活，自觉维护党中央权威。三是要健全督查惩处机制，对上级和党组已明确的决策部署做到“事事有回音、件件有落实”。
    李国根要求，我们要以“打造一支敬业勤业、忠诚担当的工会干部队伍，推动全市工会事业发展”作为此次活动的目标：一是要坚持正确选人用人导向，强化党组织的领导和把关作用，营造风清气正的选人用人环境。二是要强化工会干部综合教育培训，克服工会本领恐慌，做到想作为、敢作为、善作为。三是要优化年轻干部成长路径，鼓励机关中青年干部到工会直属企事业单位挂职锻炼，在实践中锤炼干部、增长本领。